| Schulinterne Weiterbildung und Schulentwicklung verfolgen grundsätzlich die gleichen Ziele: In beiden Fällen geht es darum, die Schule als Ganzes in einer gezielten und kooperativen Weise weiterzuentwickeln. Dabei sollen die Arbeits- und Lernprozesse verbessert, die Kommunikations-, Kooperations- und Problemlösefähigkeit gefördert und die lokale Schulidentität gestärkt werden. |
| Bei Schulentwicklung handelt es sich inhaltlich und zeitlich um eine erweiterte Form, welche stets mehrphasig, über einen längeren Zeitraum verläuft und versucht, die Schule zu einer professionellen Organisation zu verändern. Schulentwicklung beschäftigt sich auf einer umfassenden Ebene und themenübergreifend mit Schule. |
| Schulinterne Weiterbildung umfasst einen kürzeren Zeitraum und ist häufig an bestimmten Themen orientiert. Sie stellt vielfach einen Einstieg dar, der dann zu einem längerfristig angelegten Schulentwicklungsprozess führt. |
| Die im Folgenden aufgeführten Angebote verfolgen klar das Ziel, an den Schulen einen längerfristigen und nachhaltigen Entwicklungsprozess zu initiieren (Dauer 1–2 Jahre). Einzelne Angebote können jedoch auch als schulinterne Weiterbildungen durchgeführt werden (einzelne Tage). Die Entscheidung wird entweder bereits bei der anfänglichen Planung oder dann am Ende der Veranstaltung mit den Betroffenen gefällt. |
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Welchen Weg wählen Sie zur Weiterentwicklung Ihrer Schule?
- Schulleitbild entwickeln
- Kollegiale Zusammenarbeit weiterentwickeln
- Aspekte der neuen Lernkultur umsetzen
- Die Qualitätsansprüche der eigenen Schule festlegen
- Die Feedbackkultur vertiefen
- Evaluationsdaten prozesshaft bearbeiten
- Peer-Review an zwei Berufsfachschulen durchführen
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| Die Angebote der Qualitätsentwicklung entsprechen den kantonalen Vorgaben für die Qualitätssicherung und -entwicklung vom April 2005. |
Bemerkungen
Bei der Planung einer eigenen schulinternen Weiterbildung oder eines Schulentwicklungsprojekts ist Ihnen die «Weiterbildung für Berufsfachschulen» gerne behilflich: Vermittlung von Fachpersonen, Unterstützung bei der Durchführung. |
Kontaktperson
Ruedi Fehlmann
Weiterbildung für Berufsfachschulen
Berufsbildung am ZHSF
Telefon: 043 305 66 68
E-Mail: ruedi.fehlmann(at)phzh.ch |
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